第2852章 可爱的公平

一家公司更换ceo,一般就是两种原因。

一,上一任的ceo退休了。

二,公司出现危机了,需要新的ceo出来救场。

小雅各布显然没到退休的年纪。

别看现在高通的股价创了历史新高,可是内部都能感受到,隐患危机太多了。

一个是和微软的专利官司,一旦不能友好和解,后果会很麻烦;二,苹果在搞自研芯片,一旦让他们成功绕开了高通的专利体系,高通的专利大厦就会面临倒塌的风险;三,高通的业务危机,即便是目前最核心的骁龙芯片,也遇到了开发困境,明年的新款骁龙芯片,很可能会出现大问题;第四点,就是源源不断的反垄断官司,当前最危急的当然就是韩国那边的动作。

其实不仅是韩国,欧盟那边的动静也很大。

已经释放出信号了,欧盟接下来的换届中,会加强在反垄断方面的力度,备受争议的高通早就成了眼中钉。

周不器的这番话,显然不是阴谋论。

小雅各布退居二线失去权力了,这当然有高通内部的职业经理人们的努力,以及董事、核心股东们的共同推动,来进一步的减少雅各布家族对高通的决策影响。

可是进行的这么顺利,一夜之间小雅各布就下台了,外界几乎没什么动静,也就未尝没有小雅各布主动让位的心思在。

高通危机重重。

一旦暴雷了,高通股价暴跌了,股东们就会很恐慌,需要迫切的救场。到时候,莫伦科普夫这个新ceo也就成了背锅侠,小雅各布就可以理直气壮的站出来收权了。

连周不器一看外人都能看出来,莫伦科普夫当然早就感受到了,不过很多时候就是这样。

机会和风险并存。

绝大部分的公司更换ceo,都是因为公司遇到了危机,所以需要一个新的ceo带领大家渡过难关。闯过去了,公司进入一个新时代;闯关失败了,可能一两年就换人了,就去寻找新的ceo了。

权力和责任对等,又想获得执掌大权的机会,又想不承担责任,这几乎是不可能的。

对于周不器这样的话,莫伦科普夫沉默了半分钟,才缓缓的说:

这明显就是缓兵之计,周不器根本不信。

此前周绍宁已经说了,的策略,就是他担任coo之间构建出来的方案。

这里是一家餐厅,大家一起在共进下午茶。

周不器的身前摆着一杯茶、一份糕点和一份果盘,不过他一点都没动,气势很冲,根本不给对方留面子,

莫伦科普夫语重心长,都带有了几分乞求的姿态。

周不器无动于衷,淡淡的道:

莫伦科普夫解释道:「周先生,这里是不是有一些误会?据我的了解,高通一直都是在诚恳的跟手机厂商合作,有一些条件可能的确不太合适,以后可以坐下来慢慢谈。还是那句话,你给我一些时间,我会专门组成一个项目组,跟爱斯达这边重新展开会谈,给爱斯达开出一

个更好的合作方案。」

周不器根本不接受,小利小惠动摇不了他的原则,

莫伦科普夫就默默的说不出话来。

周不器道:

莫伦科普夫眼睛一亮,就高兴起来,

周不器眉宇之间多少有些不屑,

莫伦科普夫深吸了一口气,有点压不住火了,沉声道:

周不器才不在意,

莫伦科普夫面对这样不加掩饰的抨击,真是有点忍无可忍,

周不器摇头失笑,

莫伦科普夫的姿态也不像最开始那么软弱了,他已经发现了,一味的低三下四,根本不会在这个年轻的世界首富面前讨巧,这小子今天就是过来吹毛求疵发难的。

周不器见他似乎不想谈了,觉得今天的会谈基本就是不欢而散的拮据了,也就亮了底牌,

周不器没空跟他拖沓下去,

莫伦科普夫面沉如水。

这就跟韩国一样了。

三星开始也是来找高通谈,也是没谈拢。没办法了,回头就找到了韩国公平贸易委员会,对高通发起了反垄断的调查。三星在韩国有着无与伦比的行业影响力,这位周大老板在中国,也不会差太多!

不过,周不器还有后招,进一步的威胁,

莫伦科普夫眼睛一下就瞪圆了。

他刚上台接任ceo,世界首富就清盘高通的股票了,这对资本市场来说,可是极其重大的负面信号,市场会极大的降低对他这位ceo的信任感。

周不器淡淡的道:

莫伦科普夫沉默不语。

周不器笑了笑,「该说的我都说了,到底要怎么决定,你自己考虑。我等你七天时间。嗯……今天的谈话可能不是很愉快,但是没关系,我可以帮你买单。不过,高通因为垄断被中韩两国重罚,我是

如论如何都不会参与进去了,我希望你能有一个心理准备。」