第659章 入股加专利模式
陈夏明白,自己始终是斗不过那些国际巨头的,
人家都是有上百年底蕴的老牌企业,不是他这个成立才几年,靠作弊发家的小企业能比的。
到时被他们卖了还帮着数钱。
所以他现在就只剩下一个合作模式,“入股+专利费+越州建厂”的模式。
这样不但不用操心原料、生产、销售、科研、运输等等方面的问题,躺着都能收钱。
更重要的是,只要将药厂建在越州,在他眼皮子底下,就不怕人家玩太多幺蛾子。
只要钞票到手,他干嘛死抱着药厂不放?
那些美股,尤其是高科技股它不香吗?趁着这些公司目前还是小公司状态,慢慢收购股票,到时的市值远远超过几家医药公司。
克里斯·格雷林一听陈夏的回答,心里一喜。
“陈,你还有其他糖尿病方面药物的专利?”
陈夏点点头:“有啊,我现在拿出来的只是第一代药物,还有第二代,第三代,不过不是现在拿出来。”
克里斯·格雷林一翻白眼:“陈,你在逗我?”
“我没逗你,我们公司最近在研究很多高血压药物方面的专利,从钙通道阻滞剂、到血管紧张素转化酶抑制剂、血管紧张素受体拮抗剂,再到β受体阻滞剂,应有尽有,你们有兴趣吗?”
如果克里斯·格雷林会说中文,他一定会脱口而出两个字:卧糟。
慢性病有“三高”,高血压、高血糖、高血脂。
治疗三高的药物,对于药物市场来说,是一块非常非常非常巨大的蛋糕,远远超过四联疗法几个药。
陈夏早就安排好了,到时一家公司领走一个嘛,所以他其实已经给葛兰素史克公司准备好了高血压方面的药物。
世界上没有不透风的墙,当陈夏和辉瑞制药的合作爆光后,这些巨头们肯定坐不住。
不出陈夏所料,葛兰素史克公司第一个赶来了,后面武田制药也不用等太久。
如果合作顺利,这三类药物就可以让陈夏牢牢坐稳庆丰村首富的宝座,蛋糕实在太大了。
前世这三高药物,专利分散在各大药企手上,每家都有自己的拳头产品,每家都赚得盆满钵满。
现在这些专利都集中到了一家公司头上,其他药企哪怕要绕开这些专利,自主开发其他药物,这个投入的人力物力,那都是非常巨大的。
这就好比一个人集中了村中所有富豪家的财产,难道他还不是村中最有钱的土豪?
克里斯·格雷林惊讶地喊出声来:
“陈,你真是太神奇了,你们公司也太神奇了,你说,你准备怎么合作?”
陈夏撇撇嘴:“我再神奇也没有你们葛兰素史克公司神奇,账面上的利润,居然可以神奇消失。”
克里斯·格雷林红着脸,弱弱地回道:“这里面一定有误会,回去我一定建议公司严查,给股东一个交待。”
陈夏跟葛兰素史克公司关于西地那非的专利授权只有5年,如果他们还这么坑股东钱,他5年后也不介意跟其他公司合作。
实在不行,他又不是只有西地那非一个药,还有升级版的他达拉非、伐地那非等等。
制约手段有得是,就是想不想用的问题。
陈夏继续说道:“既然你们要求被平等对待,那么同样的,我也希望你们能平等接受我的条件,这也是一种公平,对不对。”
克里斯·格雷林认真说道:“陈,你可以说说你的要求,我帮你传达,你也知道我的权限答应不了你的要求。”
“我要专利授权费提到到7%,另外我还要葛兰素史克公司8%左右的股份,另外,你们的药厂必须建在我的故乡。”
克里斯·格雷林得到了回答,也拿到了高血压药物的相关说明书,急匆匆返回了英格兰总部。
在他走之前,他已经得到了消息,曰本武田制药的代表也到了越州,为了怕夜长梦多,克里斯·格雷林觉得应该越早敲定合作协议为好。
同时回去也要警告某些短视的股东,不要为了一两只药的利润,得罪这么一块财神爷,结果让自家失去一个发展壮大的好机会。
陈夏忙完这一切,终于有空回医院去上班了。
幸亏他也是副院长,这要是一把手,医院连个签字的负责人都找不到,不瘫痪了才怪。
陈夏拿着不少从霉国带回来的巧克力,装在一个礼盒里,来到了院长办公室里。
赵小英虽然好说话,算并不傻,人家陈副院长来医院上班,就跟“玩票”似的,估计一年的工资也不及他一双皮鞋。
所以赵院长都老老实实做好这个“看守政府”的职责。
“赵院长,早啊,这是我给你大孙子带的巧克力,老美买的。”
“呵呵,那我这个做奶奶的就谢谢你了,怎么样,这次在外面出差还顺利吧?”
陈夏不好意思地亲自给赵小英抱了一杯茶:
“我自己这儿挺顺利的,不过我长期不在医院,也给你增加了许多麻烦,赵院长多多担待呀。”
赵小英看陈夏这姿态放这么低了,心里也好受了不少。
“你呀,既然回来了,那就把医院事情兼起来,这不,我们要进行明年的招聘工作,这次将去临安的之江医科大学,还有江浙沪的几所医学院转转,你可要把好关呀。”
招聘这事,陈夏以前都是亲历亲为的,
毕竟招的人要符合他的要求,到时他亲手招的职工,天然属于他这一派的,这也是潜规则。
“这次咱们医院需要招收多少医生?”
“现在我们医院科室发展太快,每个科室都缺人,但你上次说了,不想从其他医院调人,那这次总共需要招200个医生,光是消化科就需要15个。”
陈夏不主张从越州医院其他调人,毕竟人民医院的水平摆在那儿,二院和四院的医生水平跟不上。
如果从省城其他医院调人,陈夏也不信任这群医生,愿意调来调去的医生,对单位的忠诚度太少了,眼里只有利益。
所以陈夏一直的要求就是从大学里招人,自己培养,大不了送出国去进修,开阔了眼界回来个个都是精英,忠诚度也够。