四千五百二十七章 新的部署(一)

“光头党”混球会眼睁睁看着你胜利者联盟团队引导“改造丧尸”变向攻击吗?

答案显然是否定的。

“光头党”混球虽然说人员组成散乱,尸群乌合之众。

可再怎么乌合之众,“光头党”高层也肯定非是酒囊饭袋之徒。

人家能在末世拉扯出这么一只实力庞大队伍,并且在区域内里形成了统治地位。

这件事儿本身就足够说明“光头党”高层能力。

他们能想到去研发“改造丧尸”……其目的就是为了后续扩展领土将“改造丧尸”作为自己战力一部分。

单凭这点也是可以看出“光头党”高层还是很有脑子的。

人类怕什么,他刚好将之组建成自己部队。

但是个人都知道“改造丧尸”不受控制,“光头党”高层会不清楚吗?

人家肯定门清。

所以战斗投放一定不会随随便便使用!

王强应对“改造丧尸”处理方法是条思路,但是其间局限性太大。

如若“光头党”在己方火力完全压制情况下投放“改造丧尸”……说实话,王强就算有心给“改造丧尸”引导向“光头党”阵地都没可能。

另外,你能给“改造丧尸”做引导,同样事情“光头党”那边也是可以做的呀。

叶昊的反驳让众人意识到王强的方案并非是解决“改造丧尸”绝对妥当处理手段。

“老叶提醒的在理。”德里克肯定点头:“还真是麻烦。想要给这“改造丧尸”可题解决……真是不太容易啊。”

之后众人又是讨论会儿,可结果始终是拿“改造丧尸”没辙。

最后还是徐仁杰给话题画上了终点:“行吧,这个事儿先这样。实际战斗时候总是可以想出办法的。”

徐仁杰并没有给“改造丧尸”太过放在心上。

他之所以会这样评价,是因为王强,德里克描述中能够确定……“改造丧尸”虽然防御力强,可在增强防御力同时他的行动力无疑会大幅度降低。

想要解决一个行动缓慢畜生手段还是很多的。

就算他钢甲在厚实,己方没法将之杀死,但将其放到,束缚住“改造丧尸”行动还是很容易做到的。

而只要“改造丧尸”一旦被束缚住手脚,限制住行动……他的威胁便是自然解除。

丧尸终归和人类不同。

人类懂的使用工具,是的人类拥有无限可能。

丧尸身体攻击强横却是没有脑子,单是身体强横局限性太大。

落在实际,诚如徐仁杰脑中所想那般,只要做针对性攻击,给“改造丧尸”最强横身体控制住,那他的威胁就没了。

对老徐终止话题大家也没啥意见。

“改造丧尸”话题……大家也意识到这样干讨论没有意义。

只有在实战才能摸索。

不过虽然嘴上不在讨论,可“改造丧尸”存在本身还是给胜利者联盟团队本就劣势反攻更添了继续愁云。

最关键,今天“光头党”混球在营地会搞出“改造丧尸”。

鬼知道他们还会私底下做出啥其它出格事情。

这也是从侧面反应出了胜利者联盟团队反击之路艰辛无比。

他们这边好不容易和薛家达成了战略合作伙伴关系,大家伙还没来得及乐呵上几分,好家伙跟进“光头党”营地那头便是传来了“改造丧尸”事件。

不过呢,甭管是人手可题,还是“改造丧尸”麻烦,这些都不能阻挡胜利者联盟团队队员打击报复“光头党”决心!

如果说之前他们打击“光头党”是为了惨死兄弟报仇。

那么现在,听了王强,德里克在“光头党”营区看到事情,这般狗日的混球必须灭杀。

“老徐,你们打算啥时候再去薛家?”王强再行提出关心可题。

这些可题他是给自己提的,同样是替雷瞳提的。

没办法,他们目前大半时间都在“光头党”营区那边,通讯的不畅让他们没法及时和驻地大本营交流。

每次回来一趟不容易。

所以既然回来了,那就尽可能的收集情报带回去。

徐仁杰简明扼要给王强陈述了下下一阶段行动方案。

在这个行动方案里,老徐也是首次明确了下面过去薛家相关成员可题。

“人员方面的话,我,大壮,小胡,张家兄弟,还有李国,老叶,就我们这些人。”

老徐一口气爆出了七人。

霍元凯作为上次行动队员这次被剔出了。

而新加入的有张飞,张弛,叶昊三个。

徐仁杰做任何选择肯定是有自己想法的。

听了徐仁杰安排,黄霜也是好奇跟进:“那老徐,你最终打算留哪些人在薛家帮忙?”

这些事儿黄霜和老徐之前做过一次讨论,但那次讨论会老徐更多是听取旁人意见,并未给出实际行动方案。

这次的话,老徐可以说明确了人员。

“留下来的人我计划有老叶,小胡,张飞,张弛四人。”

徐仁杰干脆回道。

他留下这几人理由很简单。

张飞,张弛两个最近阶段训练非常刻苦,胡晓东对二人评价不错,张家兄弟付出徐仁杰也是看在眼里。

时下正是团队需要用人时候,加上之前胡晓东也私下答应二人合适时候会给两人安排任务。

徐仁杰看来,这是个不错时机。

薛家那边更多是做生产,驻防任务,危险系数相对降低。

安排张飞,张弛两兄弟过去,一方面提高他们行动积极性。

不然,老是给人兄弟俩窝在临时接应地。

时间久了,人家难免会心生出怨言。

毕竟,张家兄弟从开始跟着雷瞳走就明确他们是要为父亲报仇的。

这种事儿光是口头给人答应是不行的。

人家因为胡晓东的口头答应拼命锻炼。

要是不给实际任务做早迟要爆发。

与其到了那时候大家脸上难看,还不如再眼下时机合适给安排任务。

另外一方面,透过这种相对安全任务也是进一步锻炼张飞,张弛。

同时观察他们和团队协作情况如何。

执行任务命令时态度怎样。

这些都是后续能否让二人加入团队贺新年考核要点所在。

最后,薛家那头依照徐仁杰思想……他是打算长期留人的。